Teamrollen op het werk

Een team is niet een willekeurig stel mensen met verschillende functies, maar bestaat uit een groep mensen met ieder een eigen rol die voor de andere teamleden duidelijk is. Teamleden zoeken bewust bepaalde rollen op en zij functioneren optimaal in de rol die hun van nature het beste ligt. In vervolg op zijn standaardwerk Managementteams werkt Belbin het concept en de inhoud van de negen teamrollen verder uit en zet hij strategieën voor de implementatie van zijn ideeën uiteen, die een schat aan informatie, technieken en nieuwe inzichten bevatten.